复工复产人物采访稿范文 第1篇

自9月19日18时起，贵阳市实施分级分类疫情防控措施，有序恢复生产生活秩序。

防疫不放松，生产不停工。全市各级各部门在继续做好常态化疫情防控的同时，千方百计解决难题，统筹抓好经济发展各项工作，积极有序推动复工复产，尽快把时间抢回来、把进度补起来，将疫情带来的影响降到最低。

防疫生产“两不误”

出示“三码”、核酸检测结果，测温、登记、消毒……9月21日，在位于乌当区水田镇的贵州飞龙雨实业集团有限公司，储存车间内各条生产线快速运转，叉车来回穿梭运送桶装水，工人规范佩戴口罩，熟练地操作机器，开足马力赶订单、抢进度。

“9月2日以来，我们的生产线就没停过，由于生产一线的员工都是当地人，所以整个疫情期间都驻守在公司。大家不仅每天坚持做好抗原或核酸检测，还要进行体温检测及健康码、行程码的检查工作。”贵州飞龙雨实业集团有限公司人力资源部负责人周代妮说。

本轮疫情发生后，该公司严格按照疫情防控要求，优化生产组织运行机制，在保证安全生产的基础上，做到人员流动最小化，做好工作人员就餐、住宿等相关工作，全力保障饮用水的生产与供应。

一手抓抗疫，一手抓生产。连日来，乌当区在抓好疫情防控工作的同时，千方百计解决难题，统筹抓好经济发展各项工作，越来越多企业按下复工复产“加速键”。截至9月20日，乌当区87户规上工业企业已有21户恢复生产，剩余66户正有序组织复工复产。

位于清镇市药业园区内的贵州科伦药业有限公司是一家以生产大容量注射剂为主的现代化制药企业。该公司运用大数据、人工智能等技术实现数字化转型，提高质量稳定性和生产效率。

为有效应对疫情，科伦药业及时启动相关预案。该公司总经理向金介绍，近年来，不少企业在疫情期间遭受损失，给科伦药业的生产带来了警示。轮疫情发生前，该公司已提前储备了足够一个月生产所需的物资，在应对疫情方面有了更多信心。

本轮疫情发生后，科伦药业第一时间启动应对疫情保障生产的应急预案，购买了充足的粮食、蔬菜、肉类，将厂区的闲置空间改造为临时住宿点，解决了吃住问题，保障该公司300多名一线生产工人驻厂期间的生活所需。该公司十分重视员工身心健康，不仅向员工的全天开放健身房、台球室等内部健身娱乐场所，还将会议室改造成影院，缓解临时静态管理期间员工的心理压力，确保安全生产与药品质量。本轮疫情发生后，该公司的产能达到了满产期间的90%。

同时，在各级政府部门的关心指导下，该公司畅通原料和产品运输。目前，科伦药业已恢复满产状态，每日生产大容量注射剂100万瓶（袋）。今年已完成产值亿元，同比增长。

精准服务“添动力”

为有效推进高新区复工企业全面执行“一扫四查”、守好企业安全防控关，高新区行政审批局防控五组在世纪恒通科技股份有限公司“家门口”设置了核酸分检点，让辖区企业员工方便、快捷地进行核酸检测。

“‘一扫四查’包括扫场所码，查体温、健康码、行程码和48小时内核酸阴性证明，这意味着企业员工每隔一天就要进行核酸检测。世纪恒通科技股份有限公司员工较多，长期去几公里外进行核酸检测存在诸多不便。”高新区行政审批局防控五组工作人员说。

为方便企业员工就近采样、快速返岗，加快推动企业复工复产，高新区行政审批局防控五组积极上报，最终在世纪恒通科技股份有限公司园区开设了分检点，为企业员工就近开展核酸检测。

“请打开健康码，保持5米距离……”9月16日，企业员工有序排队，每个人都自觉佩戴口罩，检测工作有序进行。“从排队、测温、查看健康码到扫码录入、采样，在核酸检测现场，每一个位置和流程都有工作人员、志愿者负责引导，5分钟不到就做完了核酸样本采集，高效又贴心。”刚做完核酸采样的世纪恒通科技股份有限公司员工说。

9月20日，在位于白云区通化路上的七冶压力容器制造有限责任公司生产车间里，机械声轰鸣，工人们戴着安全帽和口罩在各自的岗位上认真作业，生产现场井然有序。

自9月9日白云区部分区域解除临时静态管理以来，该区坚持一手抓疫情防控、一手抓项目建设，在确保严格执行疫情防控工作的前提下，各级各部门联合协作、优化服务，加强复工复产指导、防疫物资保障、专员包保服务，有力推进辖区各工业项目有序复工复产。

“我们厂的工人几乎都是白云区本地人，在白云区委、区政府指导下，9月9日解除临时静态管理后，公司第一时间组织管理人员进行安全生产检查，对公司场地进行全面消杀，并储备了充足的一次性医用口罩、消毒液、酒精等防疫物资。针对所有职工，我们采取分时段、分批次的形式陆续安排到岗，严格按照防疫要求检查健康码、行程码、核酸检测报告后才可进入厂区。公司严格落实各项防疫政策，实行闭环生产模式，在确保疫情防控各项措施执行到位的前提下复工复产。”白云区七冶压力容器制造有限责任公司党总支书记段良标说，目前，该公司各条生产线人员、生产物资等配备齐全，复工率和人员返岗率达100%，实现了全面复工复产。

以“智”为擎忙生产

9月14日，高新区贵州雅光电子科技股份有限公司厂区门口，进出人员正有序进行身份信息登记、体温测量。

“严格落实疫情防控措施是保障企业安全、平稳生产的重要前提。”雅光电子行政部后勤主管周斌说，为严守疫情防控防线，该公司制定了防疫复工方案，并签订了《高新区企业落实常态化疫情防控主体责任书》，严格对照《贵阳高新区疫情常态化防控企业复工复产工作手册》的要求逐项完成相关工作，有序推进复工复产。同时，雅光电子还开启了“自动化+智能化”生产模式，全力弥补疫情带来的影响。

9月9日零时起，贵阳市部分区域解除临时静态管理，转入常态化疫情防控状态，雅光电子于当天复工复产。“虽然员工返岗率仅30%，但我们通过网络会议、线上沟通，工作群里居家防疫的员工都在积极做好准备，等待第一时间返岗工作。”周斌说，“我们每天都要对厂区进行消杀，监测员工健康情况，所有到岗人员均由公司统一安排食宿，统一进行核酸检测、体温测量。”

一系列疫情防控措施，成为复工复产的坚实基础。“目前，公司的复产率为45%。我们正努力追进度、赶订单，争取尽快恢复产能。”雅光电子副总经理杨扬说。

雅光电子是一家围绕汽车发展方向，主要研发、生产新型汽车电子功率器件、功率集成电路IC、功率模块、磁阻传感器等系列产品的国家级高新技术企业。该公司的整流组件产品供应通用、吉利、长安、东风、比亚迪等知名品牌，同时开始配套全球最大的汽车发电机制造商——法国Valeo，以及美国最大的汽车发电机制造商——博格华纳。

智能化是该公司复工复产的重要“引擎”。“目前已复工复产的整流桥组、二极管车间都已经过智能化改造，实现了高度自动化，在极少的人力投入下就能快速地让车间运转起来。”杨扬说，从2017年开始，该公司按下发展“快进键”，进行生产智能化改造，为高新区大数据、智能制造领域注入了新活力。

“生产线所有关键设备均设置了数据采集接口，将生产数据和参数实时记录传输到云端。数据采集接口约每8秒采集一次数据，生产线根据数据自动优化生产。如此，一条生产线上的员工由38人减至12人，产品产量提升58%，优品率提高33%，经济效益提高15%。”杨扬说，“智能化后，对产品质量的把关更加严格，一旦产品出现问题，马上可从云端调出产品信息，进行分析和改进。”

“现在正值旺季，我们将尽力把疫情带来的影响降到最低，争取在四季度达到原来的满产期数据。”杨扬说。

复工复产人物采访稿范文 第2篇

盐城市第二人民医院东山精密医务室的医务人员在第二人民医院领导及东山精密领导的支持下，积极参加新型冠状病毒防疫工作，本着“人民医生为人民”的'职业精神，坚决与病毒奋战到底。

在新型冠状病毒肺炎疫情出现后，盐城市第二人民医院东山精密医务室严格按照疾控领导要求，把医务室分为工作区，发热预检区，发热留观区，专门转移发热员工通道，每天定时消毒，预防交叉感染。医务人员们积极配合厂里购备防疫物资及医务室物资，并实行24小时值班，穿防护佩戴N95口罩，做好医务人员自我防护工作。

对厂区内疑似发热员工，确认温度，超过正常体温的，上报厂部，督促派专人送医院诊治，对发热的同宿舍人员进行分散隔离观察。发热员工经过治疗，温度恢复正常，结合检查报告，接入厂内专门隔离单独观察，方可上班。严格执行上级部门相关的防控部署要求，不合格、未经申报获批的人员不准进入园区复工。所有盐城籍贯员工需要进行复工体检，含血常规、DR检查及胸片，非盐城籍员工进行核酸及CT检测，并集中隔离观察14天，严格认真遵守有序复工及申报备案制度。

在这场抗疫阻击战中，盐城市第二人民医院东山精密医务室的医务人员们无法像“逆行者”一样冲在疾病救治一线，但他们却冲在园区抗疫防护“第一线”，用自己的实际行动诠释着医护人员的责任和担当，守护着所有员工的健康。

复工复产人物采访稿范文 第3篇

随着建筑工地进入复工期，2月16日半岛记者获悉，城阳区棘洪滩街道织密“防控网”，为建筑工地复工提前做好准备，目前，第一批在建项目已安全复工。

“近年来，棘洪滩街道正面临着大面积旧村改造和城市化开发建设，目前街道共有在建建筑工地48个，其中20万平米以上的旧改安置项目8个，大型房地产开发项目5个。建筑工地是外来务工人员集聚的重点区域，人员流动性较强，是疫情防控重中之重。”棘洪滩街道城市规划建设办公室负责人孙兴朋介绍说，各在建项目企业需严格落实消毒防疫措施，确保口罩、电子测温仪、消毒液、酒精、消毒喷撒设备等防疫物资储备；落实建筑工人实名制管理，做好信息摸排登记，对省外返青员工，一律严格隔离措施；建立工人健康和工地人员出入专档，对所有在岗人员每日体温检测，并对进入工地的车辆进行逐一排查登记；对施工现场开展卫生整治，全面进行消毒消杀，确保施工环境和复工人员达到规定的疫情防治标准。

街道对施工单位防控宣传。

“我们要求施工单位对工地的每名工人进行全面排查，建立健康卡，对每名工人的行动轨迹要进行精准排查，落实分类管理。工人返工后全部由施工单位负责实行封闭式管理，生活必需用品由项目部统一配送，工作之余工人不得随意外出。建筑工地储备足量的'防疫物资，每天对生活区和办公区域进行不少于三次的防疫消杀。每个建筑工地设置40平米以上专门发热隔离区。”孙兴朋介绍说，“我们还专门设立了建筑工地疫情防控工作统计台账，对每个工地的防控措施、复工人员排查情况、需落实隔离措施人员等分别进行了备案，确保全方位抓好建设项目的疫情防控工作。”

新建集中隔离区。

棘洪滩街道在大胡埠旧村改造区域搭建了一处集中隔离区，该隔离区的建设从确定选址到建成交付使用仅用了3天的时间，已于2月7日全部完工并交付。集中隔离区配建了可满足单批次40人隔离就餐的餐厅，建有26间房屋，可容纳200人隔离居住，隔离区配备专人管理，设置了专业的消杀、防护等防控措施。

2月13日，110KV广春甲线迁改项目正式复工。公交场站综合体项目顺利通过城阳区住建局和棘洪滩街道的联合复工审核，成为棘洪滩街道首批复工建设项目。2月14日，棘洪滩街道后海西社区旧改安置项目也顺利通过城阳区住建局和棘洪滩街道复工审核，并于审批当日下午开始复工备料，进场5000吨钢筋。

复工复产人物采访稿范文 第4篇

一、有序实施复工复产

根据最新的防范区、管控区、封控区划分，以及工业企业所属区域和规模，按照“先防范区后管控区再封控区”和“先规模以上后规模以下”的'原则，在保证疫情防控、安全生产和环保等措施到位的前提下，有序复工复产。

结合我市实际，首先组织防范区企业复工和员工返岗，待管控区、封控区解封后，根据市指挥部相关规定，再行组织管控区、封控区企业复工复产。

二、复工复产工作流程

（一）规上工业

1、在防范区的企业向所在镇（街道）、开发区提出复工申请。企业需制定复工复产疫情防控实施方案（模板见附件6），健全复工复产疫情防控工作领导机构，并提报第一批复工人员名单（仅限防范区人员，附件3），企业主要负责人签署“企业复工复产疫情防控承诺书”（附件4），以上资料报所在镇（街道）、开发区备案。

2、镇（街道）、开发区核实汇总情况，提出审核验收意见。接到企业申请后，根据实际核查相关情况，指导企业修改完善疫情防控实施方案后，于每天中午12：00前，汇总复工复产企业名单，提出审核验收意见，签字盖章后报xx市工业企业疫情防控及复工复产组。

3、xx市工业企业疫情防控及复工复产组对企业申报资料进行认真审核，提出意见建议并备案，第一时间反馈给镇（街道）、开发区。原则上，当天提出申请当天审批。

（二）规下工业

可参照规上工业审批流程，由镇（街道）进行审核备案和复工许可，每日下午18：00前报送当日复工企业名单。

（三）员工通行办法

复工企业居住于防范区的员工点对点接至厂区后，实行封闭管理，原则上不流动，镇（街）、开发区要严格做好监督，确保管控到位。

三、复工复产工作要求

1、严格落实疫情防控属地责任和企业主体责任，做到定期核酸检测、员工健康管理、防护措施、应急物资、防疫知识培训“五到位”，健全信息共享、会商研判、联防联控工作机制，切实保障职工健康安全和经济稳定运行。

2、严格落实疫情防控规定和分级分类管控要求，各企业务必严格执行市指挥部各项规定，按照防范区及区外人员分类造册，认真核实复工人员信息，镇（街）、开发区要对照分区，严格把关，确保信息准确无误。要实行“一企一策”“一厂一案”差异化防控措施。

3、复工复产企业应当对照《企业复工复产疫情防控工作指南》，认真做好复工前准备、落实复工后疫情防控工作要求。按照市统筹疫情防控和经济运行领导到小组（指挥部）的有关规定和安排进行核酸检测，做好登记，并向xx市工业企业疫情防控及复工复产组报告检测情况。

4、严格落实安全生产责任制，确保企业复工复产工作安全顺利推进。

复工复产人物采访稿范文 第5篇

“上班了，戴好口罩，做好防护，扫码入场，保持距离。”近日，在贵州建工集团四公司贵阳融创云麓长岭项目工地上，部分工种和岗位的工人们已陆续开始有序入场进行施工作业。

根据“贵阳市分级分类有序流动疫情防控工作通告”的相关要求，贵州建工集团四公司各大项目在全力认真做好疫情防控的基础上，开始有序、分批、分期进行复工复产，为全面推动企业重新焕发活力与生机奠定坚实基础。

有序推动复工复产。

在云麓长岭项目和贵阳通源广场二期项目工地，工人们正依次通过实名认证系统和闸机，在测体温、扫场所码、查健康码、行程码、核酸检测卡，穿好工作服、戴好安全帽和口罩，做好必要的防护后，带着施工工具开始了一天的工作。

据项目负责人介绍，虽然项目所在的观山湖区已解除静默管理，但贵阳的部分地方还处在静态管理中，一些建筑材料无法正常进场，目前现场只有少量工种的工人在作业，其他岗位正在逐步有序恢复正常运转。

“在接下来的各项工作中，我们将严格按照防疫要求，认真执行好各项规定，切实加强项目封闭管理、强化员工健康监测和防护，对现场和办公、生活环境高效消杀。同时，进一步完善应急预案，做到人、物同防，不断夯实疫情防控基础，全力维护复工复产良好环境。”该项目负责人说。

有序推动复工复产。

在四川省沪州月映东方项目，贵州建工集团四公司的干部员工们正全力以赴地做好疫情防控、复工复产工作。据悉，9月16日该项目就启动了复工复产，但由于沪州其他地方还未完全解封，建筑材料无法进场，项目部正着手认真做好复工复产的前期准备工作，对环境进行消杀、对各种安全隐患进行排查、对相关制度措施进行修订和完善等，为项目复工复产创造良好条件。

贵州建工集团四公司有关负责人表示，尽管遭遇了疫情冲击，但全司上下将始终坚定信心、团结一致，领导干部、_员带头深入一线，全力推动复工复产，确保建筑生产不耽搁、不延误。与此同时，各项目已做好了充分的准备，强力实施“闭环”管理，确保员工不聚集、不扎堆、不外出，“两点一线”保安全、自觉防护筑平安。

复工复产人物采访稿范文 第6篇

当前，疫情形势趋向好转，复工复产提上议事日程。面对疫情造成损失，以及疫情防控压力，各级党组织要尽一切办法、尽最大努力提供好“服务”，最大限度地支持企业把复工复产搞上去，把耽误的生产及时有效补上来。

“防控服务”要跟上，不能“好了伤疤忘了痛”。复工复产必须把防控服务跟上，不能让企业“一复了之”、好了伤疤忘了痛。要统筹调配防控物资，根据复工复产企业数量、企业复工复产实际，积极加强口罩、消毒液、体温枪等防控物资的统筹调配，确保相对充裕、供应及时。要统筹培育防控人员，以企业为主体，通过专题培训、个别指导、发放资料等方式，培育一批责任心强、能力素质好、能担当善作为的骨干队伍。要统筹推进防控管理，针对外来人员、疑似病例、外来车辆等，认真研究切实可行的措施，并及时有效提供好服务，确保防控措施具体到位、见到实效的同时，有效节约企业生产经营成本，最大可能解决好企业后顾之忧。

“政策服务”要跟上，不能“只闻雷声不见雨”。支持复工复产的系列政策，关键在落实落地，不能只响雷不下雨。要加强统筹协调，推动各部门整体联动，在金融支持、用工组织、交通物流等方面给予充分支持，确保企业顺利渡过难关的同时，提升企业产品生产能力。要突出重点行业，聚焦民本民生、防疫物资、重点企业、主导产业等，有针对性地落实个性化政策、提供点对点服务，形成主要驱动力。要加强监督检查，防止政策束之高阁，部门扯皮内耗，或者优惠政策“短斤少两”，违反政策制定初衷和执行政策效果，快速有效推动复工复产。

“困难服务”要跟上，不能“个人自扫门前雪”。针对企业复工复产困难，必须直面问题、解决难题，不能熟视无睹，让企业“自扫门前雪”。要组织工作专班，深入复工复产企业，充分听取企业意见，了解掌握存在困难问题，采取政策支持、干部关心、社会关爱等方式，提供切实有效的.服务。要突出重点环节，针对企业流动资金断裂、用工招工困难、产品流通困难等问题，积极协调相关部门、整合相关资源，形成解决困难问题的合力。要加强沟通交通，通过部门联席会议、职工对口联系、领导现场办公等措施，及时有效了解掌握企业困难、化解存在问题，最大限度帮助企业排忧解难。

运用之妙，存乎一心。面对严峻的疫情形势，企业复工复产必然面临较大压力，只有把服务跟上去，才能最大可能让企业轻装上阵，把复工复产搞上来。

复工复产人物采访稿范文 第7篇

近期，青岛市即墨区通济街道在做好疫情防控的基础上全力保障企业复工复产，目前已帮助26家规模以上工业企业顺利复工。面临辖区各村居封闭式管理加“返工潮”现状，复工后如何保障企业职工通勤便利成为该街道疫情防控指挥部复工复产组的`聚焦点。

2月12日，通济街道结合当前疫情防控相关规定，专门制定《通济街道做好复工企业职工通勤工作方案》，帮助辖区企业复工复产职工通勤做好准备工作。

据悉，《方案》要求企业为通勤职工办理“两证两承诺”（两证：员工证和身份证；两承诺：《企业疫情防控监督承诺书》和《员工个人疫情防控承诺书》）等证明材料后，经村居查验，属于企业职工花名册在册员工，即可办理复工企业职工通行证。此证区别于街道辖区各村居发放的居民通行证，是由街道统一印制和盖章签发，为企业复工复产按下“快进键”。

“辖区内的青岛罗元机械有限公司可生产防护服压条机，已被列入国家疫情防控物资重点企业，_要求企业2月16日前生产医用压条机20台，29日前生产50台，时间紧任务重，我们紧急对接即墨即墨区工信局进行复工批复，仅用两天时间完成了复工前的所有准备。”通济街道办事处副主任丁军和介绍，市区两级已专门安排人员驻厂，帮助企业及时解决生产过程中遇到的问题和困难，保证国家医用防护物资生产，“我们了解到公司员工大都是本地人，由于疫情防控需要很多村庄、小区实行封闭式管理，存在职工通勤不便的情况，街道研究部署推出的《方案》，为企业员工开启职工通勤绿色通道，简化流程，为企业创造良好复工条件。”

复工复产人物采访稿范文 第8篇

为及时有效地预防、控制和扑灭新冠病毒疫情，最大程度地减轻机关企事业单位复工后疫情对我镇公众健康造成的危害，保持经济持续稳定健康发展，保障员工及家人的身体健康安全，依据《应急法》、《重大疫情应急条例》、《省机关企事业单位复工疫情防控指南（版）》、《市突发公共卫生事件应急预案》和国家、省市有关规定，结合我镇防控实际，制定本预案。

一、工作原则

(一)统一领导，分类管理，快速反应，果断处置，预防为主，群防群控。机关企事业单位复工后如果发生新冠病毒疫情，要在镇党委、政府的统一指挥下，负责组织、协调复工后疫情应急处置工作。各职能部门要迅速作出反应，采取果断措施，按照“早、快、严、小”的原则迅速处置，严格消毒，彻底灭源，隔离封锁，溯源追踪，及时控制和扑灭突发新冠病毒疫情。各村（社区）和机关企事业单位按照预案规定，在各自的职责范围内做好疫情应急处置有关工作。

(二)落实各项预防措施，做好人员、技术、物资和设备的应急储备工作，并根据需要开展应急演练。开展机关企事业单位复工后疫情监测、预警预报和应急演练，及时做好人防、物防、技防等工作，对复工后各类可能引发新冠病毒疫情的情况及时分析评估、适时预测，做到疫情早发现、快行动、严处理、不留隐患。机关企事业单位复工后疫情应急处理工作要依靠群众，全员防疫，动员一切资源，做到群防群控、联防联控、稳防稳控。

二、组织机制和责任主体

（一）组织机制。

我镇成立机关企事业单位复工后新冠病毒疫情应急处置工作领导小组，由镇长任组长，其他副职领导任副组长，成员由镇防控办、经贸办、应急办、食安办、卫生办、卫生院、劳保所、民政办、派出所、林业站、畜牧站、党办、纪委监察办负责人组成。镇复工应急处置领导小组各成员单位，都要接受统一领导、统一指挥、统筹协调，并各司其责，确保政令畅通，共同做好复工后疫情应急处置工作。镇复工应急处置领导小组办公室设在镇防控办，主任由镇防控办主任兼任，具体负责督导机关企事业单位复工后开展员工排查、监测隔离、卫生消毒、宣传教育、厂区（办公区）管理、物资保障、餐饮安全等工作，组织精干力量开展应急处置，强化系统内、部门间、镇域内各单位信息共享和联防联控，全面贯彻落实镇复工应急处置领导小组的其他指示。

（二）责任主体。

机关企事业单位承担法人主体责任，应自觉履行第一责任人职责，组织成立各专门工作小组，制定细化措施，明确工作职责，确保防控责任落实到人到岗到区域。

卫生院承担疫情防控指导责任，负责制定防控工作规范。指导机关企事业单位做好消毒、通风和个人防护工作。指导开展多种形式的健康教育、防控知识培训。指导开展复工人员排查情况报告、日常健康监测以及出现相关症状病例后的处置。

派出所。负责复工后的疫点封锁、疫源追踪，加强疫点社会治安管理、安全保卫和信访维稳工作。协助优先运送应急处置疫情的人员、物资、药品和器械。维护复工后疫点交通秩序，必要时进行交通管制。对不配合防控应急处置工作人员的违法行为予以上线严肃惩处。

各村（社区)协助镇党委、政府落实基础疫情防控责任，实施“网格化”管理，对辖区人群开展逐户排查，建立排查档案，同时配合机关企事业单位、卫生院做好复工人员随访和居家隔离观察等工作。

其他职能部门，在各自职责范围内配合做好复工应急处置工作，各司其职，各尽其责。

三、应急管理

（一）报告制度

1.机关企事业单位拟复工复产，各单位负责人向镇防控应急处置办报备，经审核符合复工条件后，签署法律责任承诺书，方可复工复产。

2.单位组织复工人员认真填写个人健康信息报告表，掌握真实准确健康信息，不得瞒报、漏报。

3.单位组织复工人员上岗前进行体温测量，如实登记，并实行健康日报告制度，由单位汇总后报镇复工应急处置办，附送卫生院。

4.单位实行外来人员体温检测和来访登记制度，对发热和异常症状的来访人员及时向镇复工应急处置办和卫生院分别报告，并做好应急隔离。

（二）排查管理

1.单位要构建与村(社区)、卫生院信息共享机制，每个单位都要确定一名疫情防控联络员。镇复工应急处置办牵头，村(社区)、卫生院与各单位疫情防控联络员建立微信工作群。

2.单位要配合派出所、移动分公司、卫生院，利用大数据核查、分析研判等手段，开展人员行踪和健康信息筛查。

3.单位负责组织排查并填报复工人员疫情排查统计表。

4.对没有离开地区且没有与确诊病例、疑似病例接触史的人员，经体温检测合格的正常复工。

5.对没有离开地区但有与确诊病例、疑似病例接触史的人员，外地区抵人员有与确诊病例或疑似病例密切接触史的，实施集中隔离医学观察。

6.有省外非湖北旅居史但没有与确诊病例、疑似病例接触史的人员，实行居家单独隔离14天，由单位负责组织实施，由卫生院、村（社区）配合监管和检测。

7.有省外非湖北旅居史但没有与确诊病例、疑似病例接触史的人员，凡经我镇及上级疫情防控领导小组确认的重大项目参与人员和其他重点人群，由单位组织筛查，筛查结果没有问题的正常上岗。

8.从湖北抵人员，虽没有发热症状，仍需实施集中隔离医学观察。

10.从湖北抵人员，有发热症状的，直接交由市医院发热门诊收治。

（三）隔离管理

1.单位要为不具备居家隔离条件的人员提供隔离条件，要按照疫情防控要求设置临时隔离室，并做好隔离期间人员生活保障和心理疏导工作。

2.单位无法提供居家隔离条件的，可以到市金河宾馆隔离观察，或由各村（社区）与员工签订“居家隔离协议”，隔离观察14天无异常后方可复工。

3.村(社区)负责为辖区外出务工人员开具外出务工证明。

（四）用餐管理

1.疫情防控期间，原则上暂停食堂集体就餐，倡导推行盒饭制，避免员工集中用餐。

2.对确有安排食堂集中就餐需要的，严格加强就餐安全管理，实施分餐制，提倡分时段进餐、食堂分批次供应份餐，避免人员聚集，原则上就餐人员保持米安全距离，并向镇食安办报备审核。

3.食堂和餐饮工作人员必须严格落实行业卫生管理要求，特别是必须全程佩戴口罩。

4.单位要每日对就餐场所及相关设备设施进行严格消毒，并建立消毒登记制度。

5.单位要保证食堂安全卫生，保持食品加工、包装、储存等场所环境整洁，确保食材不受污染。

6.单位要严格落实餐饮服务食品安全操作规范，确保不发生食品安全事件。

（五）防护管理

1.单位要做好复工前的防护物资准备，包括但不限于口罩、酒精、洗手液等防护用品，原则上配备红外线测温仪等。

2.单位要对办公场所、生产车间、卫生间、员工宿舍等区域和楼梯扶手、门把手等公共设施定期进行规范消毒，做好封闭场所通风换气，原则上不使用暖风或空调。保持环境清洁，设置废弃口罩垃圾箱，对垃圾及时分类清理。

3.单位要督促员工在公共场所全程佩戴口罩，鼓励步行或乘坐私家车上下班，原则不乘坐客运车辆。

4.单位要做好员工防护知识培训，提升员工自身健康管理能力。

5.原则上不召开人员集中的会议，尽量采用网络视频会议方式。

（六）宣教管理

1.单位要开展疫情防控知识宣传教育，主动联系卫生院，利用电子显示屏、微信公众号、横幅标语、宣传板、工作群、短信通知等多种方式，宣传新冠肺炎防控知识。

2.单位要组织工作人员利用学习强国、国家卫生健康委网站等平台，学习疫情防控知识，提高疫情防控意识。

3.单位党组织要主动发声，正面引导工作人员不传谣不信谣。

四、应急处置

1.单位要建立疫情防控应急管理方案，明确责任、明确流程，加强风险研判和隐患排査，做到“一事一方案”、“一点一对策”。

2.员工上班后如发现身体异常，如发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状，必须立刻通过班组、车间或办公室，以及单位负责人，立即上报镇复工应急处置办和卫生院，由卫生院立刻进行现场消毒或安排员工及时到卫生院检测，必要时由卫生院使用专用救护车，做好隔离防护，送往市医院发热门诊收治。

3.单位要提高新冠病毒感染的肺炎病例的诊断和报告意识，固定专人负责，对于不明原因发热、咳嗽等症状的病例，要注意询问发病前14天内的行动轨迹，了解本人近期有无赴疫区的旅居史、有无与哺乳动物、禽类的'接触史，尤其是野生动物的接触史，以及有无与类似病例的密切接触史。

4.单位排查出的员工与疑似病例、确诊病例密切接触者，先行隔离，单位负责人第一时间上报镇防控办和卫生院，按照操作规程，由镇防控办和卫生院分别上报，根据市防控指挥部确定具体应急处置措施，配合做好密切接触员工的追踪和管理。

五、相关要求

（一）统一认识，提高站位。各村（社区），各企业和各有关单位，要高度重视复工后的疫情应急处置工作，扛起疫情防控主体责任，持续强化防大疫、打大仗的思想准备，以严之又严、细之又细、实之又实的要求，切实做到“早监测、早发现、早报告、早隔离、早诊疗”，以防疫情在我镇输入、蔓延、输出和控制疫病传播，确保我镇新冠肺炎疫情防控工作稳定有序进行。

（二）预防为主，突出实效。复工后的机关企事业单位要实事求是提供疫情防控期间安全风险防范情况，以及企业复工复产有关情况，精准查改存在的问题，进一步查缺补漏，坚持预防为主，采取环境整治、消毒灭源、强制检疫、强化堵源、疫情观测和重点员工24小时监管等综合措施，确保复工后疫情的防控工作落到实处。

（三）严肃纪律，落实责任。各职能部门要加强监管，督促落实各项职责，重点督导复工后的机关企事业单位在疫情的预防、报告、调查、控制和处理过程中有无谎报瞒报、玩忽职守、失职、渎职等违纪违法行为，一经发现，绝不姑息，严肃处理，触犯刑律的，依法追究刑事责任。

复工复产人物采访稿范文 第9篇

2020年注定是不平凡的一年，当新年的钟声敲响的一刻，举国欢庆的同时，一种新型冠状病毒也加快了蔓延的脚步。疫情面前，盐城海睿物业管理有限公司的一群保安卫士和可爱的保洁阿姨们正冲在一线，为抗击疫情贡献着自己的力量。

基层保安员们放弃了与家人团聚的机会，日夜坚守抗疫一线，勇担职责使命，用实际行动为人民群众筑立起了坚固的安全防护屏障。积极配合公安、卫健委、街道社区、园区管委会、防疫小组等部门做好各项疫情防控工作，丝毫不畏惧来势汹汹的.疫情危险，全力以赴投入到抗击新型肺炎疫情攻坚战中，在这场战役中逆向前行。

为了有效遏制病毒的传播与蔓延，所有在岗保洁阿姨们每日严格按照防控要求用84消毒液、酒精对各公共区域、电梯、楼道、门窗等区域进行全面消毒，切实为每个员工营造安全健康的工作与生活环境，到目前为止，累计为公共场所消毒1000次，为车辆消毒1600台。同时严格要求每个保洁员佩戴好口罩、手套等防护用品，每天在岗前、岗后对上岗人员进行统一消毒，让进出厂区的每一位员工更加心无旁骛地投入到工作当中去。

疫情期间一场突如其来的大雪，给我们在一线抗疫的保安员的工作增加了难度。既要把积雪清除干净，保证园区员工的安全，还要继续维持疫情秩序，在平凡中坚守岗位，在坚守中履职尽责。

越是面对挑战，越需要团结的力量；越是攻坚克难，越需要群策群力。疫情无情，保安、保洁有情，在关键时刻，盐城海睿物业管理有限公司全体保安员、保洁员用担当与坚守，团结一心、众志成城，在困难面前没有被击垮，在危险面前没有被击退，激流勇进、逆流而上，全力以赴抓好各项防控工作落实，为坚决打赢疫情防控阻击战、坚决维护社会大局稳定付出应有贡献。