月度党员联系班组总结 第1篇
一、教育教学
1.根据主题开展好相应的活动,孩子们在活动中知道了“三八”妇女节的意义,理解妈妈的爱。
2.通过主题《小小蛋儿把门开》,孩子们了解了鸡蛋的构造及对鸡蛋产生探究的兴趣。我们还根据课题线描画的教学方法研究,在绘画鸡蛋中加入了线描的元素,学习了一些简单的线条。在学会演唱歌曲《小小蛋儿把门开》的基础上,进行了表演,孩子们非常喜欢扮演小鸡出壳时的样子。
3.在《好伙伴》的主题教学活动中,孩子们懂得了朋友间的相处是需要微笑和宽容的,在给好朋友画像的同时,细心地发现了好朋友的外貌特点。
4.《石头大家玩》的主题进行了一周,孩子们初步对石头产生了兴趣,在收集石头、观察石头的基础上,尝试运用石头进行打击乐和数学活动。
5.通过老师的帮助,在自然角中下花生、绿豆等几种植物,让孩子们进行观察,并做好记录。按时布置好主题墙,将孩子们制作的蛋壳贴画、绘画的小鸡,给好朋友的画像都布置在墙面上,让孩子们分享作品,体验成功感。
6.根据主题及时制定好区域活动的实施计划,并投放材料,如提供折纸,让幼儿学习折电话,尝试给好朋友打电话;提供颜料,让幼儿尝试用石头蘸上颜料进行印画。
7.在月底进行了我们小班的念儿歌活动。一部分孩子都能够踊跃参加,有的还能念出新颖的儿歌,深受大家的喜欢。最后我们一致评出了几位优秀的选手,特等奖由曹思琪小朋友获得,其余还有王佳媛、曹子君等几位小朋友,大家在比赛中不仅锻炼了胆量,也提高了念儿歌的兴趣。
二、卫生保健
1.每天都做好进入班级的检查工作。
2.发现幼儿有不舒服的情况及时联系家长,对个别患病幼儿给予特殊关照。
3.通过“爱耳日”活动,让孩子们了解耳朵,学会保护自己的耳朵。
三、家长工作
1.通过家校路路通等有效地家园互动方式,我们让家长实现对孩子进行主题的经验丰富,如在主题《石头大玩家》中,让家长带孩子收集石头,在收集过程中让孩子学会观察不同的石头,初步了解石头的用处等。
2.针对“念儿歌”比赛,我们让家长在家教幼儿一些简短而又有趣的儿歌。一部分幼儿能够流利地讲述不同于幼儿园所学的儿歌,受到了大家的喜欢。
四、常规培养
1.在游戏时重点培养幼儿的良好行为习惯,如玩积木时相互谦让,懂得与好朋友分享自己喜欢的东西等等。
2.根据我班部分幼儿挑食的习惯,重点引导幼儿不挑食,知道营养均衡的重要性。
五、班级特色
1.入园时孩子们基本都能与老师打招呼,但幼儿之间还没有形成礼貌交往。
2.尝试在瓷砖上进行绘画练习,孩子们非常感兴趣,可以继续进行下去,部分幼儿经过练习线条比较流畅。
月度党员联系班组总结 第2篇
一、加强领导,精心组织
1、建立机构,明确责任。镇村两级成立领导小组,明确了各部门负责人的责任。建立责任人责任追究制。
2、制定方案,落实措施。第_小组成立调查组,围绕壮大村级集体经济、规范村级工作,发挥党员作用,理顺村两委关系,解决群众热难点问题等,进村入户调研。明确相关负责人基本任务、目标要求和主要措施,进一步量化、细化创建计划、措施、目标。建立了督查、考核、通报制度。相关部门负责人签订了目标责任状,全面实行了目标管理责任制。
3、深入动员,强化培训。第_小组组织部分相关部门负责人以小组作为单位召开学习会议,利用墙报、标语等进行广泛宣传,动员人人参与,掀起活动高潮。
二、围绕中心,抓住重点
1、坚持用科学的理论武装思想。建立完善中心组学习制度,组织党小组成员深入学习_理论和“三个代表”重要思想,学习新时期党的各项方针政策,不断增强党小组成员贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性;学习法律法规和市场经济知识,提高党小组依法执政水平。
2、坚持民主集中制。在不断完善各项工作制度的基础上,认真执行民主集中制。凡重大事项,第_小组成员充分发表意见,集体讨论。凡是集体决定的事情,第_小组成员坚决贯彻执行,不折不扣地完成。在具体工作中,遇到问题及时通气,互相支持,互相信任、团结互助。
3、坚持加强党风廉政建设。第_小组成员能严格执行廉洁自律规定,不搞特殊化,带头提倡艰苦奋斗、无私奉献,始终保持廉洁勤政的好作风,自觉抵制各种消极腐败现象,做到堂堂正正做人,清清白白为官。
三、突出重点抓队伍。加强宗旨教育,建设一支召之即来,来之能战,战之必胜的工作队伍。始终把宗旨、教育作为加第_小组建设的重要措施摆到突出位置上。一是不管工作多忙、任务多重,集中学习培训的时间、任务、质量不减。通过专题学习、小组讨论、解答疑难、撰写心得体会等形式,组织小组成员深入学习“三个代表 ”重要思想,强化干部的宗旨观念,提高干部的政治理论水平。二是树立典型引导带动。在小组中开展“学先进、比奉献、当公仆”活动,对于优秀的党员干部,认真总结他们的好做法、好经验,及时宣扬他们的好成绩,以此影响、带动其他党小组,达到“一花引来百花开”的效果。三是相关部门负责人以身作则。相关负责人要求工作人员做到的,自己首先做到,保证党建等工作正常运行。
四、强化基础建设,为党建注入生机活力
“基础不牢,地动山摇”。做任何工作,做任何事情,没有一定的基础就是一句空话,为此,我们坚持做到围绕经济抓党建,抓好党建促发展。在党建工作的内容上进行指导,党支部以“三个定位”为突破口,在工作实践中指导党小组党建工作。一是把指导的切入点定位在制度建设上。建立健全了《党员教育管理机制》、《党员责任落实机制》、《党员考核评价机制》、《党员示范激励机制》等一系列制度。二是把着力点定位在党建创新上。如何更好的发挥党员先锋模范作用,提高党组织凝聚群众、服务群众的能力是当前机关党建工作面临的新课题。党支部结合实际,以“强化机关党员行为规范”为主题,指导并支持党小组在党建创新上狠下功夫。三是把指导的落脚点定位在发挥作用上。围绕在病人为中心开展活动、发挥作用,使党小组成为党支部难以替代的得力助手。
四、提高队伍素质,增强第_小组的战斗力
狠抓第_小组建设,创新用人机制,有计划地培养年轻党小组长成为支部委员会后备力量。认真落实“三抓”:一是抓思想认识,提高党小组长工作的责任感。二是抓“阵地”建设,为党小组开展活动创造良好条件。三是抓活动,充分发挥党小长的基层工作的直接实力。及时调整充实了小组和相关部门,把有朝气、有觉悟、有素质的青年党员选拔到相应岗位上来,提高小组的活力。坚持吐故纳新,注意发展_员。对要求入党的积极分子,年初有计划,帮带有人管。实行一帮一,具体落实到人,严肃纪律,在发展党员方面,不照顾情绪,不照顾资格,坚持符合一个,发展一个,并公开亮相,全面公示,认真考察,对群众意见大的,不袒护,坚持从严掌握。积极推进阵地建设,增强发展后劲,坚持兴办实体,努力实践“三个代表”。
“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。一年来,第_小组在党建方面踏实完成以上工作,全系统没有发生违_纪国法的事件,没有发生政治事件,没有发现腐败行为,保持了工作的正常运转和稳定,保证了党的方针、政策的贯彻落实,为石桥镇经济建设添光增彩。
月度党员联系班组总结 第3篇
一、总结
1、教育教学工作:
2、卫生保育工作:
⑴各班生活老师能严格执行幼儿园的卫生消毒制度,做好本班的卫生消毒工作。
⑵中二班的老师们能督促幼儿根据天气气温变化更换衣物,并及时为出汗的幼儿擦汗,既减少幼儿的患病的机率,又提高了幼儿的自理能力。中三班的老师们能经常晒被子、枕头,减少细菌的滋生,保证幼儿的出勤率。中四班从培养幼儿的良好习惯入手,让幼儿饭后自己收拾桌面的残渣。
3、家长工作
⑴各班均能按时召开家长会,并主动向家长反馈幼儿在园生活、学习情况。
⑵中一、中二、中四班能充分利用家长资源,让家长们利用休息时间带孩子去时间各种落叶,使孩子在收集的过程中学习到不少相关的知识。
⑶中二班在成立了中二班家长委员会后,召开了第一次家长委员会会议,并根据委员的建议,改进了班级的一些保教措施,得到了家长们的首肯。
二、存在的问题:
1、各班级的环境布置只重视墙面布置,轻视“活动区”的布置。有的班级没有设置“活动区”;有的班级“活动区”徒有摆设;有的班级“活动区”投放的材料与主题活动目标不一致:个别班级墙面环境布置根不上主题目标。
2、部分班级的晨间活动(含早操)出勤率低。
3、晨间活动时,少数老师的安全意识不强,有闲聊现象。
三、改进的措施:
1、围绕班级的主题活动目标,及时设计更换墙面环境布置和及时更换活动区的材料(多投放废旧物品与半成品、多功能材料)。
2、做好家长工作,督促幼儿按时来园参加晨间活动。
3、增强安全意识,有计划、有目地组织幼儿开展晨间游戏活动。
月度党员联系班组总结 第4篇
3月份我们始终把班组建设作为提高职工队伍素质、服务企业生产经营的一项重要工作来抓,我们认真落实矿相关精神,结合中心实际,具体开展了以下工作:
一、继续完善班组建设各项制度。
矿按照集团公司“班组建设”活动的总体要求,根据生产实际、紧紧围绕落实“三不四可”和“三基三抓一追究”制定下发了《班组建设层级化管理考核办法补充办法》全面实施了层级化考核,综合性推动。
二、扎实开展“三个一”进班组活动,提高职工整体素质。
深入推行每日一题、每周一课、每月一考,通过班组职工专题学、轮流讲等方式,一方面学业务、练技能、强管理。另一方面构建学习平台,提供展示舞台,搭建竞赛擂台,不断提升班组职工素质,强化班组安全技能,继续完善导师带徒制度,坚持“请进来”与“走出去”相结合,有针对性地培养和建设一批高素质人才、高标准管理、高效率团队相结合的现代班组。
三、规范班组建设各项制度,推动班组建设水平整体提升。
首先为严格规范各项制度,提升我矿班组建设总体形象,矿统一印发《班组建设考核台账》、《班组建设隐患排查整改台账》《班组建设隐患排查闭合管理台账》《班组建设三个一台账》,其次为更科学有效的评选优秀班组,矿工会把当月申报、当月考核、当月表彰,改为次月申报、次月考核表彰。
四、是加强班组长待遇落实,调动班组长工作积极性。
继续完善区队、班组安全激励约束机制,严格执行矿有关班组长待遇政策,落实生产单位班组长工资待遇和井下班组长安全风险抵押规定。对做出突出贡献的班组长,进行政治、经济、精神、福利待遇、上学深造等综合激励。采掘一线班长、组长抵押金从600元460元分别提高为900元600元、通过提高班组长经济待遇和收入,调动了班组长工作积极性。
五、组织实施各项活动,有力推进班组建设工作健康发展。
3月21日举行了《协管员与班组长安全包保合同》签订仪式,有力促进了班组建设与安全协管工作双促双进。3月27日召开了班组建设经验交流会,交流我矿基层单位之间班组建设工作取得的经验,总结存在的问题,研究部署下一阶段班组建设工作的开展,进一步坚定全矿上下齐抓班组建设的决心和信念,夯基础、强基层,促提升,全力推动企业安全发展、科学发展、和谐发展。
总之3月份在矿党政的正确领导下,在工会组织的协调指导下我矿班组建设紧紧围绕班组安全生产、质量标准化达标、基础管理和精神文明建设等方面,整章建制、规范管理、狠抓落实,逐步提高了班组综合管理水平和班组长的管理能力,构建了我矿班组建设的良好模式。